长期以来，中冶瑞木秉承“以人为本、人才兴企”的发展理念，高度重视人才队伍建设，为企业高质量发展提供人才支撑和技术保障。2022年1月27日，公司荣获“巴新2021年度最佳养老金缴纳雇主”称号，该奖项既是对公司人力资源工作的高度肯定，更是瑞木良好雇主品牌形象的充分彰显。

“巴新2021年度最佳养老金缴纳雇主”评选活动由巴新国家养老金基金会举办，是巴新最具权威性的雇主品牌评选活动之一，具备广泛的社会影响力和公信力。瑞木公司所参评B类奖项的评选范围为月缴费额度5万至10万基纳的雇主，评选条件包括缴费人数、金额、及时性等。

自运营以来，公司始终不忘“同一个瑞木、同一个社区”的初心，坚定不移地履行社会责任、践行企业义务，以巴新法律法规及相关政策为指导，以合规运营为核心，致力成为具有高度社会责任感的优秀企业公民，在公司与员工之间搭建良好、和谐、稳定的劳动关系。一方面为巴新员工提供施展才华、提升能力的广阔舞台，目前项目巴新员工总体比重达84.1%，70余名巴新员工担任管理岗位，本地化战略全面向纵深推进；另一方面与员工共享企业发展的丰硕成果，持续提升员工幸福感、获得感、安全感，倾心打造让广大员工放心、安心、舒心的工作环境，努力实现人才与企业共创、共享、共荣的良好局面，为项目行稳致远提供坚实支撑。

获得“巴新2021年度最佳养老金缴纳雇主”荣誉，是瑞木人才队伍建设的又一个里程碑。在新的一年里，公司将再接再厉，筑牢人才发展平台、拓宽人才培养路径，以虎虎生风之势优化队伍建设、造福巴新社会，以龙腾虎跃之姿全面提升企业治理能力、打造国际一流矿业公司。